De acuerdo a la filosofía empresarial de Axtel, nuestros colaboradores actúan con base en los más altos estándares de integridad personal y profesional, dando cumplimiento a las políticas y procedimientos que sustentan la operación, participando en la difusión de una cultura ética y cumpliendo con la legislación aplicable en los lugares en donde tenemos operaciones.

El Código de Ética, publicado en enero de 2017, incluye el comportamiento esperado por Axtel de sus colaboradores, directores, gerentes, líderes, responsables de área, coordinadores, consultores, personal de outsourcing, contratistas y todos aquellos que prestan sus servicios profesionales a la empresa.

En él se establecen los principios que deben guiar nuestras acciones y comportamientos, procurando un ambiente laboral de productividad, respeto a los derechos humanos, equidad, diversidad y armonía, donde se eviten situaciones de conflicto de intereses, soborno, corrupción, discriminación y acoso, al mismo tiempo que define los lineamientos de conducta en la relación con los inversionistas, clientes, acreedores, proveedores, competidores, gobierno y autoridades, y todos nuestros grupos de interés.

Descarga el Código de Ética Axtel (PDF)

Conoce los 16 puntos generales de nuestro Código de Ética (PDF Infografía)